企业家为吸引或 留住关键管理人才，同时建立健全公司激励与约束机制，改善公司管理和经营的措施。在上市公司、非上市公司通常会采用各种激励手段，在此过程中，因税收配套政策暂不完善，授予方式、持股平台、支付时机等的不确定性有给前期激励方案带来税务影响。

我们在企业制定计划时可追踪激励方案的变化过程，提供税负测算、合规建议、税务筹划等相关咨询。